O drive-thru do emprego realizado pela Bracell no último sábado (07/08) recebeu mais de 2 mil currículos para o preenchimento de 450 vagas para operador de máquinas florestais e motoristas de caminhão de nove eixos (letra E) e inicia nesta semana o processo de seleção.

O Portal de Notícias Acontece na Região entrevistou Carlos Gasparetto, que é diretor de Recursos Humanos da empresa de celulose que está com a fábrica nova em testes e deve iniciar as operações nos próximos dois meses.

“Nós recebemos pouco mais de 2 mil currículos, mas nem todos eram para as vagas de motorista e operador de máquinas. Agora estamos fazendo a seleção e vamos iniciar o processo de contratação que começa agora e segue até o final do ano”, conta.

Os candidatos selecionados serão comunicados pela Bracell e informados das datas dos testes. O processo de seleção tem várias etapas como o teste prático, teórico, entrevista e exame médico no caso dos motoristas. Para os operadores de máquinas florestais o teste prático será em simuladores, tem prova teórica e checagem dos documentos. Os selecionados vão passar por treinamento.

“Estamos definindo os locais dos testes e como têm vários motoristas que se candidataram e estão trabalhando, vamos ter horários flexíveis para as entrevistas”, adiantou Gasparetto.

A Bracell está investindo R$ 8 bilhões na nova fábrica de celulose e quando entrar em operação a produção vai saltar de 250 mil toneladas/ano de celulose kraft para 1,5 milhão de toneladas/ano de celulose solúvel. A empresa vai gerar 6,5 mil postos de trabalho em todas as etapas que inclui as atividades industriais, florestais e de logística.

Carlos Gasparetto explica que neste momento as vagas oferecidas pela empresa são de motorista e operador de máquinas, mas que os trabalhadores podem acompanhar as vagas ofertadas no site da empresa: www.bracell.com.

Confira no vídeo abaixo a entrevista com o diretor de Recursos Humanos da Bracell, Carlos Gasparetto.